第67章年会

 既然老板都觉得员工回家的时间有些紧凑,那么年会直接往前安排。


 “那17号怎么样?”


 “这样我们就有3天的时间安排年会的各种事宜。”


 卢苇冰缓缓的说道。


 “17号?”


 沈方楠觉得比较满意的,毕竟现在距离距离2014年的除夕还有16天,然后17号的开完年会,18号员工就可以开开心心的回家过年。


 “行,那就定在17号吧!”


 沈方楠同意下来,虽然三天时间办一场年会有点紧张,但是又不是不可以办,可能到时候难免出一点小问题罢了。


 会议持续了一个半小时结束了。


 随着会议的结束,一张由沈方楠签发的通知书下发到每个员工手中。


 没错,那就是这次鲲鹏科技公司的年终奖的最终方案。


 “两亿年终奖!”


 鲲鹏科技公司的员工们不可思议的打量着通知书。


 不一会儿,整个鲲鹏科技公司的员工集体欢呼雀跃起来。


 两亿是什么概念呢!


 反正就是自己一辈子都触摸不到的高度。


 而之前鲲鹏科技公司的员工都会觉得自家老板不亏亏待自己的,但是没想到这次沈方楠居然这么“壕无人性”啊!


 两亿年终奖!


 每位员工都按照通知书上的计算方法来估算自己在两亿年终奖当中分到多少。


 而此时也通知了,将在17号下午五点半举行鲲鹏科技公司2013到2014年的年会。


 ……


 围脖之上突然流出一张通知书,而上面有着鲲鹏科技公司老板沈方楠的签字和盖章。


 没错,那就是两亿年终奖的通知书。


 随后不久,这张通知书直接冲上了围脖热搜榜了。


 “我靠,沈方楠这么壕无人性的吗?”


 “羡慕鲲鹏科技公司的员工。”


 “沈总,你大腿还缺挂件吗?”


 “不会是假的吧!”


 网络之上对于鲲鹏科技公司“两亿”的年终奖议论纷纷起来。


 当然后世的“斗音”的视频博主除外。


 没办法,两亿啊!


 这是炎国百分之九十九的普通人都一辈子都赚不了这么多。


 网友羡慕之外,其根本就生不起其他了。


 当然也有些网友酸溜溜的说几句坏话。


 而沈方楠也被网友尊称全网最有良心老板。


 网友羡慕的说道:“要是自己有这样良心的老板,我可以把鲲鹏科技公司干倒闭。”


 “公司是我家,吃住都在公司。”


 “我上班摸鱼都有点对不起自己的老板。”


 而鲲鹏科技公司的年终奖一经发布,不单单只有网友羡慕,还有一众手机厂商的员工也对比自己公司跟鲲鹏科技公司年终奖的差距。


 不对比不知道,一对比,一众手机厂商的员工瞬间犹如一个皮球一下子就泄气了。


 没有对比真的没有伤害啊!


 一众手机厂商员工还好,还有一些小型企业,年终奖肯定就几百块而已。


 而一众手机厂商的员工的不满情绪互相传染起来。


 顿时员工的工作效率直接下降。


 没办法,连一家半年前即将濒临倒闭的手机厂商的年终奖发的如此豪爽。


 而其公司全年赚的盆满钵满,年终奖还要扣扣索索。